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权路通途

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成功的定义
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姜海风表示同意,道:“陆部长,你这是一石二鸟呀,既选到了优秀的副部长,又找出了后备干部。”</p>

陆渐红离开后,姜海风想了想,打电话给于华,让他过来一下。</p>

于华虽然选择了立场,但他毕竟是市委秘书长,还是要招之即去的。很快到了姜海风的办公室,觉得很尴尬。</p>

姜海风倒是像什么事都没发生似的,道:“这一次公开提拔,在笔试的过程中出现了情节恶劣的作弊,而且作弊者的态度极不端正,为了保证以后不再出现类似的情况,我让陆部长将作弊者的名单和单位报了上来,你拟个文件,把情况通报到该考生的单位去,要求给予严肃的处分,两天内把结果报到我这里来。这是名单和单位,你拿去吧。”</p>

于华一肚子苦水,他不用看名单,就知道是谁,心里暗骂:“**,这种得罪人的差事都让我来做。”</p>

不过他也没办法,很快拟了一个文,送给姜海风审阅,姜海风草草看了一下,道:“措辞不够严厉。”</p>

于华实在没办法,又重新进行了修改,姜海风这才通过,说:“两天内如果不把结果报上来,将严肃处理单位的一把手。”</p>

下午上班的时候,陆渐红叫来了柯一军,柯一军向他汇报道:“李海涛同志的公示已经在电视台和报纸上公布了,为期一周,公示结束后,就可以**相关的手续,正式到组织部报到了。”</p>

陆渐红很满意柯一军的工作效率,不过凡事都靠他一个人确实太累,副部长的人选已经落实了,但是还缺个办公室主任,而且通过这一次的考试,陆渐红发现干部处处长李裕雄有很大的问题,诚如市长黄秋同所说,组织部必须注入新的血液。在陆渐红的心中,新的血液,就是将不适合工作岗位的人换了,换上能胜任的。</p>

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